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Purpose Driven Organizations

Franziska Fink, Michael Moeller

Sinn Selbstorganisation Agilität

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13,43 

Verlag
Schäffer-Poeschel
Sprache
Deutsch
Artikel-Nr.
Lieferzeit
4-7 Werktage* (Deutschland)

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Gespendete Bücher für den gemeinnützigen Zweck

Wir verkaufen seit 20 Jahren Bücher auf verschiedenen Plattformen im Internet, um unsere Projekte für Inklusion und Kultur zu ermöglichen. Mittlerweile haben wir ca. 40.000 unterschiedliche Titel im Angebot und es kommen jeden Tag neue hinzu, vom Kinderbuchklassiker bis hin zum wissenschaftlichen Fachbuch.

Bei jedem der Bücher handelt es sich um gespendete, gebrauchte Bücher, die auf diesem Wege einen neuen Leser finden möchten.
Produktbeschreibung

Während die Mehrzahl der Unternehmen nach wie vor zahlenorientiert und traditionell organisiert ist, sprießt an vielen Stellen Neues wie Pilze aus dem Boden. Organisationen rund um den Globus finden innovative Antworten auf den sich rasch wandelnden Markt, die steigende Komplexität und den Wunsch vieler Arbeitnehmenden nach Sinn.

Das Buch erläutert die fünf Disziplinen der Purpose Driven Organizations in Theorie und Praxis:

  • Sinn als Steuerungsinstrument
  • Agile Aufbauorganisation
  • Partnerschaftliche Personalsysteme
  • Hochflexible Organisationskultur
  • Co-Evolution im Business Ökosystem

Zwölf Best-Practice-Beispiele blicken hinter die Kulissen sinn-orientierter Unternehmen. Eine Toolbox mit konkreten Methoden liefert das Handwerkzeug für Purpose Driven Organizations – zum Beispiel:

  • Wie steuern sich Unternehmen über Sinn statt Mehrjahrespläne und Strategien?
  • Wie entwickelt man eine Firmenstruktur, die Agilität und Überlebensfähigkeit sichert und auf Selbstorganisation setzt?
  • Wie gelingt Selbstorganisation, wenn niemand mehr sagt, wo es lang geht?

Die Autorinnen diskutieren das Konzept im Licht der Systemtheorie und berichten aus ihrer Arbeit und Forschung, in der sie Unternehmen in der Transformation begleiten.

Einblicke in die Arbeit der Autorinnen erhalten Sie unter purpose-driven.world